医療法人同仁会ウェブサイト

看護部

『あったか・あんぜん・あんしん』で爽やか看護の提供を目指します

法人の理念・方針に則って看護部の理念を『看護の対象となる人々の、かけがえのない生命と人間性を尊重し、あたたかい心で、質の高い看護の提供』とし、日々研鑽を重ねているところです。
院長推奨の「生活する患者さまの立場に立った医療を行なう」を基盤にしながら、看護職員一人ひとりが自己を高める努力をしています。
急性期の千歳第一病院･療養型の向陽台病院・訪問看護ステーションしののめ・ケアプランセンターしののめを有する看護部は、それぞれの連携も大切にしながら、「あったか・あんぜん・あんしんで爽やか看護の提供をモットーに、看護の質の向上をめざします。
私は前看護部長退職のあと、札幌医科大学附属病院から過日着任してまいりました。尊敬する前看護部長が築き上げたものを大切にしながら、広く地域の皆さまから信頼され、選ばれる病院・看護部であり続けるために力をそそいで行きます。

看護部長

朝のミーティング

看護部の理念
看護の対象となる人々のかけがえのない生命と人間性を尊重し、あたたかい心で、質の高い看護を提供します。

看護部の方針（目指す看護職員像10）

看護の対象となる人々が安心して過ごせるよう、笑顔・優しさ・人を敬う態度・あたたかい心遣いを大切にすることができる。
看護の対象となる人々を『社会生活を営む人』『一時的に入院生活を送る人』ととらえて、地域・社会情勢・医療の変化を考慮しながら、入院中・退院後の生活のあり方を考えることができる。
看護の対象となる人々の生き方・思い・権利を尊重し、その人々が持っている能力を信じて看護実践ができる。
看護の対象となる人々への援助を看護部職員として狭い範囲で考えず、他部門・他施設・地域との連携を視野に入れて、広い視点で考えることができる。
常に新しい知識・技術に関心を向け、現在行なっている実践方法を評価し、個々の対象に合わせた安全で安楽な方法に改善していくことができる。また、それに必要な学習や経験を自ら求めることができる。
同仁会組織・病院組織の目標や動向に関心を持ち、自分達が組織をつくっているという意識、経営にも参画しているという意識を持って働くことができる。
専門職として、他職種や院外の専門職者との連携・調整を図ることができる。
専門職としての目標を自覚して、その実現達成に取り組むことができる。
組織における自らの役割や貢献できることを、役職や職位にとらわれずに考え、実行できる。
職業人としての生活と私的生活を調和させ、自己実現を進めることができる。

外来スタッフ

2階（外科系病棟）

3階（内科系病棟）